为贯彻落实上级文件精神，进行“百日攻坚”行动部署，6月6日下午，我校在图书馆C馆报告厅召开2023届毕业生“百日攻坚”行动部署暨就业工作推进会。校领导唐文红、邓志平出席会议。各二级学院就业工作小组组长、副组长及2023届毕业班辅导员；相关职能部门主要负责人；学生事务处（部）相关领导、毕业生就业创业指导中心全体人员参加。会议由校党委副书记、纪委书记、副校长邓志平主持。
会上，邓志平从工作目标、行动措施、重点内容、工作要求等方面传达了教育部、教育厅开展2023年普通高校毕业生就业“百日攻坚”行动的相关文件精神。他强调要抢抓就业“百日冲刺”关键期，加快就业工作节奏，结合学校实际，精准施策、主动作为；要确保落实见效，落实就业“一把手”工程，确保工作部署到位、责任落实到位。
随后，学生事务处（部）主要负责人对目前2023届毕业生就业工作整体情况进行通报，二级学院就业工作小组负责人汇报了就业工作进展情况、存在的主要问题与困难，结合“百日攻坚”行动提出下一步工作的措施。两位毕业班辅导员代表就自己如何有效推进毕业生就业工作进行了经验分享。
唐文红表示，学校就业工作已到关键期，从目前就业工作推进的情况看，总体态势还是积极向好，但也存在着不少问题。面对当前的就业工作形势以及工作中存在的问题，希望大家要以高度的政治责任感和强烈的事业心，抓住毕业生就业工作冲刺期，精心组织实施“百日攻坚促就业”行动，全力以促进我校2023届毕业生尽早顺利就业。
针对下一阶段的毕业生就业工作，唐文红进行部署：一是开展“百日冲刺”稳岗扩岗保就业专项行动。要大力开拓市场化就业渠道，引导毕业生参加政策性岗位招录和面向基层就业；二是开展“百日护航”就业服务专项行动。要加密招聘活动组织频次，优化高校前后接续服务，做好高校毕业生去向信息收集和报送；三是开展“百日立志”就业指导专项行动。要铸牢学生理想信念责任担当，强化就业心理疏导关怀，创新就业指导服务内容；四是开展“百日助力”困难帮扶专项行动。加强重点群体就业帮扶要特别关注重点群体的就业，学校层面要强化和完善帮扶工作督查机制；五是开展“百日聚才”就业宣讲推介专项行动。积极组织政策宣讲主题活动，广泛开展普法专题宣传，加强毕业生就业安全教育。
最后，唐文红希望大家增强就业工作的责任感、使命感和紧迫感，加强形势研判，加大工作力度，抓住工作重点难点，精准施策，全力以赴做好我校2023 届毕业生就业工作。
图：校党委书记、督导专员唐文红作工作布置
图：校党委副书记、纪委书记、副校长邓志平主持会议
图：会议现场
