我院召开中层管理干部大会部署新学期工作
唐凌院长首先通报了上学期末结束的学士学位点评估结果，我院顺利通过了自治区学位办的学士学位授权单位和授权专业评估；唐院长还传达了2012年广西全区教育工作会议、党建工作会议和廉政建设工作会议的会议精神。
唐凌院长在会上重点分析了我院在全区独立学院及高等教育发展进程中的现实情况。我们学院正处在发展的关键时期，经过10年的办学实践和积累，在校园基础设施建设、专业建设、教学质量、人才培养以及校园文化建设等方面成绩显著，形成了自己的一些优势，同时也面临着较大的压力。唐院长要求学院中层干部和广大教职工保持清醒的头脑和积极的工作状态，认清形势，把握机遇，加快发展。唐院长要求大家要抓实本学年的工作计划的推进，紧紧围绕学院十二五发展规划和“双十工程”，扎实推进学院各方面的建设，同时还要重点做好专业硕士点建设筹划；认真贯彻“以评促建、重在建设”原则，做好学位授予权评估后的建设整改；适合独立学院办学特点的二级管理模式探索和实践；科学设定项目，争取政府对学院的办学支持。
参加会议人员认真听取了唐院长的讲话后，就本单位的实际情况进行了发言讨论。讨论漓江学院在发展中遇到的问题及相应的解决方案，进一步明确了我院新学期的工作思路和任务。
唐凌院长对中层管理干部提出新学期工作要求：1.胸有成竹，从容面对；2.高度的工作责任感；3.创新工作理念、工作方法；4.加强基础性工作；5.加强工作程序设定；6.互相理解支持，团结合作，求同存异；7、廉政建设要常抓不懈。
董事长郑齐全在会上作讲话，他强调：管理干部要统一思想，同心同德，共谋发展；处理好整体利益和局部利益的关系，要把学院发展的利益放在首位；加强沟通，增进理解，要立足现有条件发挥最大效益；管理要按分块、分级管理，各职能部门要优化工作流程设置，加强检查督促评比。郑董事长希望大家在新的一年里以良好的精神状态和饱满的热情投入工作，争取在学院各项办学工作中取得新的成就！